Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Wenn Kinder und Jugendliche von 0 bis 18 Jahren medizinische Hilfe brauchen, zählt jedes Detail – fachlich wie menschlich.
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Jetzt bewerben Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR inklusive zusätzlicher AltersversorgungWeiterentwicklung: Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Karriere voranzubringenSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren BrancheTeamgeist: Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team Worauf Sie sich freuen können Führungsverantwortung: Stellvertretende Leitung einer Wohngruppe mit 33 BewohnernPflege und Betreuung: Aktivierende, individuelle und ganzheitliche Pflege gemäß Pflegeplanung in der Grund- und BehandlungspflegeOrganisation: Erstellung der EDV-gestützten Personaleinsatzplanung in Vertretung der WohnbereichsleitungZusammenarbeit: Vertrauensvolle Kooperation mit der Wohnbereichsleitung, anderen Berufsgruppen sowie dem sozialen Umfeld der BewohnernQualitätssicherung: Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und der Qualifizierung von AuszubildendenTeamentwicklung: Förderung der Arbeitszufriedenheit und des Teamzusammenhalts Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als PflegefachkraftFührungskompetenz und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, Organisationstalent und wirtschaftliches DenkenBereitschaft zur Weiterbildung und LernbereitschaftGute EDV-KenntnisseIdentifikation mit den Grundsätzen des St.
Jetzt bewerben Mitgestaltung einer neuen relevanten Position in der Behindertenhilfe: Sie entwickeln Ideen, setzen Projekte um und bringen Dinge wirklich ins RollenGestaltungsfreiheit pur: Autonome sowie flexible Arbeits- und TagesgestaltungFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben und Sie Ihre Karriere vorantreiben können Worauf Sie sich freuen können Operative Steuerung: Sie sind regelmäßig an unseren rund 20 Standorten (Rhein Kreis Neuss, Dormagen, Grevenbroich, Kleinenbroich, Kaarst, Mönchengladbach, Krefeld und Bergheim) präsent und Ansprechpartner für alle operative Themen Angebotsentwicklung & Trends: Gemeinsam mit den Standortleitungen entwickeln Sie bestehende Tagesstruktur- und Netzwerkangebote weiter, erkennen Trends und bringen neue Ideen an den Start und setzen diese umNetzwerk & Klientengewinnung: Sie unterstützen bei der Akquise neuer Klient:innen und organisieren Veranstaltungen in unseren Netzwerkcafé́s zu Bildungs- und BeratungsangebotenPlanung & Organisation: Sie behalten Dienstpläne im Blick, geben sie frei, unterstützen bei Urlaubsplanung und sorgen für saubere Dokumentations- und Planungsprozesse.Beratung & Unterstützung: Sie verstehen sich als interner Dienstleister und Berater für die Standortleitungen – auch bei Personalthemen und im Führungsalltag in Bezug auf Themen aus dem Bereich der transformationalen Führung Worauf wir uns freuen Fachliches Know-how: Fundierte und nachweislich praxiserprobte Erfahrung in einer koordinierenden Schnittstellenfunktion in der BehindertenhilfeKenntnisse in tagesstrukturierenden Angeboten, idealerweise Erfahrung mit LT24 sowie ein gutes Verständnis des BTHGSie kennen die Lebensrealitäten erwachsener Menschen mit geistiger, seelischer oder körperlicher BehinderungStudium oder Ausbildung im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit, Pflege oder eine vergleichbare Qualifikation – wir sind offen für unterschiedliche WegeMindset: Intrinsisch motiviertFähigkeit, Menschen zu begeistern Gestaltungs- und UmsetzungspowerMobilität: Sie sind gerne unterwegs, schätzen persönliche Präsenz an den Standorten und haben einen PKW – denn gute Zusammenarbeit entsteht vor Ort Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
JETZT BEWERBEN! Ansprechpartner Corporate HR Tel. +49 (0)721 57009 0 karriere@hegele.de
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Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung und einem klaren Blick in die Zukunft.Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung, unbefristeter Arbeitsvertrag, Zusatzzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.Flexible Arbeitsbedingungen: Arbeitszeitgestaltung ohne Nachtdienst und Wochenenddienst, Möglichkeit auf Teilzeit und mobiles Arbeiten, bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr.Angenehmes Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem sympathischen, engagierten Team mit flachen Hierarchien und moderner Laborumgebung.Zusätzliche Benefits: Jubiläums- und Weihnachtsfeste, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenlose Parkmöglichkeiten und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.Zentrale Lage: In der Mitte Deutschlands mit hervorragender Verkehrsanbindung.Familienfreundliches Umfeld: Vielfältige Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Schulen und Hochschule vor Ort.Kulturelles Angebot und Erholungswert: Breites kulturelles Angebot in Stadt und Landkreis Fulda, reizvolle Natur im „Land der offenen Fernen der Rhön“, einschließlich Wintersport- und Jagdmöglichkeiten.Durchführung und Interpretation histologischer und zytologischer UntersuchungenAnwendung von immunhistochemischen und molekulardiagnostischen VerfahrenTeilnahme an intraoperativer SchnelldiagnostikZusammenarbeit mit klinischen Abteilungen und medizinischen FachkräftenQualitätssicherung und Dokumentation pathologischer BefundeWeiterentwicklung und Implementierung neuer diagnostischer VerfahrenAbgeschlossenes Medizinstudium und Approbation als ArztAbgeschlossene Facharztausbildung für Pathologie oder fortgeschrittene Weiterbildung (mindestens zwei oder drei Jahre)Organisatorisches Geschick, hohes Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägtes Interesse an Pathologie Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams und Wertschätzung eines abwechslungsreichen Arbeitsalltags mit Schnittstellen zu anderen FachbereichenInteresse und/oder Erfahrung in der extragenitalen und genitalen Zytologie karriere@academia-gruppe.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Diese Stellenausschreibung verwendet die männliche Form stellvertretend für alle Geschlechter und lädt Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht zur Bewerbung ein.
Stellenbeschreibung Nun wurden wir von unserem Kunden, einem traditionsreichen und international renommierten Unternehmen mit Sitz in Bopfingen, beauftragt, SIE in Vollzeit zu rekrutieren. Worauf warten Sie? - Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Attraktive Vergütung nach Erfahrung und Qualifikation Sehr gute Übernahmechancen Bis zu 30 Tage Urlaub Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
Die Arbeit auf unseren Verkaufsflächen bietet vielfältige berufliche Möglichkeiten und die Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen und Karriere zu machen. Ein dynamisches Umfeld und großartige Teamarbeit sind der Schlüssel zu Spaß an der Arbeit und großartigen Verkaufszahlen.
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So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten.
Wir versuchen, diesem Anspruch täglich gerecht zu werden, demzufolge lautet unser Leitspruch: „Zufriedene Einsender durch korrekte Diagnosen und schnelle Befunde“ Kollegiale und moderne Arbeitsatmosphäre: Genießen Sie ein unterstützendes Umfeld, das Ihnen alle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung bietet.Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Aufgaben und spannende Herausforderungen.Selbständiges Arbeiten: Profitieren Sie von der Freiheit, eigenverantwortlich in einem eingespielten und motivierten Team zu arbeiten.Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungen: Nutzen Sie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und regelmäßigen Weiterbildung.Histologische Diagnostik am Mikroskop: Analyse und Diagnose von Gewebeproben unter dem Mikroskop, um pathologische Veränderungen zu identifizieren.Zuschnitt von Operationspräparaten: Präziser Zuschnitt und Vorbereitung von Operationspräparaten für die weitere histologische Untersuchung.Schnellschnittdiagnostik: Durchführung von Schnellschnittdiagnostik während operativer Eingriffe, um schnelle und zuverlässige Ergebnisse zu liefern.Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur umfassenden und ganzheitlichen Patientenversorgung.Klinische Obduktion: Durchführung klinischer Obduktionen zur Feststellung von Todesursachen und zur Unterstützung der klinischen Forschung.Facharztausbildung für Pathologie: Abgeschlossene und umfassend spezialisierte Facharztausbildung in der Pathologie.Organisatorisches Geschick: Fähigkeit zur effizienten Planung und Koordination von Aufgaben und Projekten.Hohes Verantwortungsbewusstsein: Starke Übernahme von Verantwortung und Zuverlässigkeit in der Arbeit.Sorgfältige Arbeitsweise: Präzision und Genauigkeit bei der Ausführung von Aufgaben.Ausgeprägtes Interesse an der Pathologie: Leidenschaft für das Fachgebiet und kontinuierliches Streben nach Weiterbildung.Teamarbeit und Abwechslungsreichtum: Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und der Bewältigung vielfältiger Aufgaben.Fragen? Dann schreiben Sie uns eine Mail an karriere@academia-gruppe.de. Wir freuen uns auf Sie! * Diese Stellenausschreibung verwendet die männliche Form stellvertretend für alle Geschlechter und lädt Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht zur Bewerbung ein.
Du kommunizierst klar und sicher auf C2-Niveau in Deutsch und arbeitest gern im Austausch mit verschiedenen Ansprechpartnern. karriere@academia-gruppe.de Wir freuen uns auf Dich! * Diese Stellenausschreibung verwendet die männliche Form stellvertretend für alle Geschlechter und lädt Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht zur Bewerbung ein.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an den Fachbereich Personal, IT, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter www.rehakliniken-waldsee.de/wir-ueber-uns/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt: https://bad-waldsee.pitchyou.de/1GVCY?
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Du erhältst Einblicke in viele verschiedene Bereiche wie Pflege, Betreuung, Verwaltung und Führungsaufgaben – eine ideale Grundlage für Deine Karriere im Gesundheitswesen.Sinnstiftende Tätigkeit mit Studienrelevanz: Du leistest nicht nur einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohnenden, sondern setzt auch Dein theoretisches Wissen gezielt ein, um unser Qualitätsmanagement und unsere Pflegeprozesse weiterzuentwickeln.
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So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten.
Inventurprozesse, Konzernbilanzierungsrichtlinien) Sicherstellung der Datenqualität und Reporting innerhalb des Konzerns Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Accounting oder Finance Erste Berufserfahrung (ca. 1-2 Jahre) oder einschlägige Praktika im Accounting oder Finanzumfeld, idealerweise aus der Wirtschaftsprüfung Sehr gute Kenntnisse der Accounting Regeln aus dem HGB Sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint; Kenntnisse in Lucanet und Datev sind ein Plus Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke Freude an der aktiven Mitgestaltung und Optimierung bestehender Prozesse karriere@academia-gruppe.de Wir freuen uns auf dich! * Diese Stellenausschreibung verwendet die männliche Form stellvertretend für alle Geschlechter und lädt Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht zur Bewerbung ein.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 12.04.2026 an den Fachbereich Personal, IT, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter www.rehakliniken-waldsee.de/wir-ueber-uns/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt: https://bad-waldsee.pitchyou.de/1GVCY?
Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie.
Wir bieten Ihnen erfreuliche Perspektiven und richten uns nach Ihrem möglichen Eintrittstermin. Starten Sie Ihre Karriere bei uns: Sozialarbeiter*in | Erzieher*in | Heilerziehungspfleger*in | Pflegefachkraft | als stellvertretende Teamleitung in Vollzeit für unser Häuser St.
Zentralisierung und Optimierung des Liquiditätsmanagements und Implementierung eines Cashpools für die gesamte Unternehmensgruppe Steuerung und Überwachung der Liquidität auf Gruppenebene, inklusive detaillierter Liquiditätsplanung, Cashflow-Analysen und Prognosen Projektverantwortung für die Einführung eines Treasury-Systems und Harmonisierung der Bankverbindungen Verwaltung und Strukturierung der Bankkontenlandschaft und Integration in den Cashpool Schnittstelle zu Standorten, Holding und Banken in allen Treasury-relevanten Fragestellungen, inkl. internationaler Ausrichtung Entwicklung und Optimierung von Prozessen und Richtlinien im Cash Management, eigenverantwortliche Entscheidungen in enger Zusammenarbeit mit der Director of Finance Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine Bankausbildung Mehrjährige Berufserfahrung (3-5 Jahre) im Treasury und Cash Management, vorzugsweise in einem Konzernumfeld mit hoher Verantwortung Erfahrung in der Einführung und Nutzung von Treasury-Management-Systemen (TMS) sowie Affinität zu IT und Projektmanagement Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke, kombiniert mit lösungsorientiertem Denken und der Fähigkeit, innovative Ideen umzusetzen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie soziale Kompetenz für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Standorten Dann schreib uns eine Mail an karriere@academia-gruppe.de. Wir freuen uns auf dich! * Diese Stellenausschreibung verwendet die männliche Form stellvertretend für alle Geschlechter und lädt Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht zur Bewerbung ein.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 29.03.2026 an den Fachbereich Personal, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter www.rehakliniken-waldsee.de/wir-ueber-uns/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt: https://bad-waldsee.pitchyou.de/1GVCY?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 29.03.2026 an den Fachbereich Personal, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter www.rehakliniken-waldsee.de/wir-ueber-uns/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben! Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt: https://bad-waldsee.pitchyou.de/1GVCY?
Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können.
Mit dem Hauptziel der Übernahme verfolgen wir den Wunsch, dass du Karriere in einem zu dir passenden Unternehmen machst. Wir stimmen gemeinsam mit dir ganz individuell deine beruflichen Wünsche und Vorstellungen ab, um anschließend deinen zukünftigen Traumjob für dich zu finden – und das langfristig.
Sind Sie bereit, den Grundstein für eine sinnstiftende und erfolgreiche Karriere in der Psychiatrie zu legen? Bei uns starten Sie nicht einfach nur einen Job, sondern einen zwölfmonatigen, maßgeschneiderten Weg zum gefragten Experten (m/w/d).
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